Больничный лист А оплачивает работодатель

Больничный лист Б оплачивает соц.обеспечение

Больничный лист А

1-й день не оплачивается

2-3 день не менее 75% от среднего зарабока

4-14 день не менее 80% от среднего зарабока

Оплачиваются ТОЛЬКО рабочие дни , т.е. дни в которые работник должен был работать.

Можно оплачивать больничный А в 100% размере(если работодатель не жлоб).

MOZHNO.... TOLJKOP NADO IZDATJ NA FIRME RIKOJUMS

надо

А можно не рикоюмс, а в договорах оговаривать, к примеру.

А распоряжение нужно писать в любом случае , на 100 % или на 75%, всё равно нужно оговорить конкретный процент, потому как в законе это не оговорено.

Как это не оговорено, очень даже оговорено. Написано, не меньше, вот мы и платим не меньше, согласно закону.

Да, но можно плптить не меньше и 75%, и 80%, и 120% и даже 200%. Для конкретизации и нужен рикоюмс, или что-то его заменяемое.

Вот именно, конкретно сколько не сказано.

Sorry, но рикоюмс в этом случае Вас не спасет от расходов, не связанных с хозяйственной деятельностью предприятия, если ваша администрация не заключит колдоговор с работниками, который улучшает условия труда и оплаты, помимо предусмотренных законом о труде

Ttorop7, это почему ?

Вот если бы в законе было сказано не более 75% и 80%, то было бы улучшение условий труда и оплаты, а если не менее 75% и 80%, то, по-моему, Вам первому такое в голову пришло. Сталкивалась с предприятиями, где оплачивается больничный 100% и проверяет присяжной, но никто пока не считал, что оплату больничного сверх 75 и 80% надо относить на расходы, не связанные с хоз.деятельностью. Тогда, может, и зарплаты свыше, предположим, 100 лат относить туда же, ведь минимальная зарплата у нас 80 лат?

К тому же эти суммы облагаются ПНН и соц.налогами. С какой стати на них увеличивать налогооблагаемый доход и платить еще и ПНП?

Irena22 не стоит передергивать, тем более что такая трактовка норм закона как "не менее" еще не означает, что можно более без предела, и если нормы оплаты больничного оговорены в государственных нормативных актах, то СГД принимает оговоренные нормы за базовые при определении налогооблагаемой базы, но я, к сожалению,не имею времени обЪяснять все более подробно, если Вас заинтерисует продолжение, то можете связаться со мной

Ttorop7, в каком нормативном акте написано, что нельзя "без предела"? Тем более, что с этим сумм уплачиваются вес налоги с заработной платы. Оговорены, кстати, не нормы, а их нижний предел.

...уплачиваются все налоги с заработной платы...

Ttorop7, продолжение интересует, я написла Вам.

Тему затронули интересную, хотелось бы мнение наших специалистов услышать.

Irena, на рабочей почте у меня проблема с кирилицей, могу читать только латиницу,если не трудно, огласите, пожалуйста, весь список еще раз только латиницей

Огласила.

Ttorop7-енкодинг- и поставьте кирилицу-это быстро.