Uzmanību! Jūs šobrīd skatāties forumu ierobežotā režīmā - autorizējaties (lapas augšdaļā) vai reģistrējaties lai piekļūtu visām foruma iespējām (tēmas / atbildes izveidošana, piekļuve sarakstiem «Atlasītās», «Manas tēmas», «Neizlasītās»).
Darba likumdošana, darba attiecības. Darba drošība.
Otpusk Uz tēmu sarakstu
nav ziņojumu
Atbildes (15)
esli bi eto bil rabochij denj, to ... nav ziņojumu
28223 ziņojumi
i ne prodlitsja budet 28 dnej kalendarnih i oplatitsja 20 dnej nav ziņojumu
В законе сказано что пологается не менее четырёх календарных недель за исключением праздничных дней (я не видел в законе цифр 28 и 20 - календарных и рабочих соответсвенно дней). Другими словами работодатель может предоставить оплачиваемый отпуск в 5 календарных недель, даже если на них не выпало ни одного праздничного? И ещё - про 20 и 28 я слышал, но на бумаге не нашёл, может подскажите в каком пункте и гле это можно увидеть?
Спасибо в эдвансе.
42 ziņojumi
28 календарных дней - это 4 недели. Про 4 недели в Законе о труде написано.
О том, что 1 календарная неделя = 7 календарным дням, закона нет. Но так уж повелось со времен рождества Христова. Может какой закон в те времена был.
28223 ziņojumi
Вот бы нашим законодателям этот пример. Закон, и не меняется с рождества Христова. Не то что нынешние законы, вот опять нужно с изменениями по пвн разбираться Ja 4to to prospala?
1384 ziņojumi
1384 ziņojumi
nav ziņojumu
togda esho jestj vremja na detektivi:)
1384 ziņojumi
То что в календарной неделе 7 дней - спора нет ... и даже доли сомнения.
Да, всем бы законам быть такими незыблемыми
42 ziņojumi