Gtn, ну Вы как маленькая, ей-богу! Есть же какие-то коммерческие вещи, о которых ни спрашивать, ни говорить не принято.

nu es gluži neesmu gr.firmasīpašniece, bet esmu vairākas reizes teikusi, ka mūsu kolektīvs ir ļoti labs un zinošs un saņemam normāli un izklaidējamies kopīgi ļoti jautri un vispār dzīve ir skaista.

Pilnīgi piekrītu ka var gadīties kad ir ļoti slikti un var gadīties ka ir ļoti labi:-)

а вот в моей фирме... Я белая и пушистая... Так сказать никто не может, работаем, и я побольше других. Проблемы, конечно, есть, но решаем их в рабочем порядке, живём дружно. Раньше мне помогали дочки, а сейчас их подружки -хорошие девочки, девочки успевают и учиться (выучились), получить права, отдохнуть.

Могу при встрече обсудить детали - если вас так волнует моя фирма

Количество фирм - ни о чём не говорит, есть один человек -на одной фирме, есть один человек- 6 фирм, но все фирмы разные по объёму и по сложности. И у кого одна фирма - у того работа более сложная и динамичная. Мы совсем маленькие, нестандартные.

Не волнуйтесь, кровопийцей я не являюсь, подруга говорит, бросай фирму, сама заработаешь столько же и с меньшей головной болью, в чём-то она права

А с другой стороны фирмам-малышам всё-таки лучше иметь отношения с маленькой бух.фирмой, чем с бухгалтером -одиночкой.

Вот и думаешь

Nu re kārtējo reizi apstiprinās - cilvēciskais faktors visu noteicošais:-)

фирмам-малышам всё-таки лучше иметь отношения с маленькой бух.фирмой, чем с бухгалтером -одиночкой.

почему?

Tiešam jautājums kāpēc? Es arī šeit kaut kā atškirību neredzu.

А потому-что бухгалтер одиночка может неуспеть,заболеть, забыть. А у меня всегда есть правая рука. Так же и любой бухгалтер на бух.фирме может и заболеть и в отпуск сходить с отключенным мобильником. Работа от этого не встанет ни на день. Офис открыт для клиента ежедневно с 9 утра до 6 вечера. Когда им удобно, тогда и приезжают.

Не убедительный аргумент - А потому-что бухгалтер одиночка может неуспеть,заболеть, забыть.

Это все в полной мере можно отнести и к бух.фирмам " у семи нянек,дитя без присмотра".;-)

Ā,nu šajā ziņā tiešām labāk.:-)

----бухгалтер одиночка может неуспеть,заболеть, забыть

Не успеть и забыть могут и в бух.фирме.На мой взгляд,это чисто человеческий фактор, а не форма обслуживания клиента.

Заболеть - если очень серьёзное заболевание и бухгалтер вообще не сможет продолжать работу,а клиенту придётся искать другого бухгалтера.

Не знаю, скорее, наоборот. Согласна с Гизой.

Мы все работает именно так, как считаем правильным. Многие пришли к своей форме работы долгим путем. Так что лучше не стоит спорить на эту тему. Это просто некорректно.

ir vēl kāds plus - divas, trīs, četras un vairāk galvas gudrākas par vienu- respektīvi, ja ir kāds nebijis darījums, un īsti neesi pārliecināts kā to iegrāmatot, var pajautāt kolēģiem (gr.firmā) un tur pat uz vietas atrisināt (nav jāzvana dtaugam, konsultantam vai vēl kur). Var kopīgi pārrunāt, pameklēt likumos. Jo ... kā zinām, likumi uzrakstīti mums tā, ka viens saprto tā, otrs - citādi, tad nu kaut kādu kopsaucēju vieglāk atrast.

распечатать из программы 15 балансов можно:-D

Это как на атракционе "резинка" прыгнуть

Угу, главное, чтобы не допрыгаться.;-)

если из 50 лат бухгалтер получает 25, занчит он получает еще меньше - минус налоги. На руки - вообще копейки получаются. Если налоги честно платятся.

Arī mani nesaista darbs gr.firmā. Ir jau labi, ja gandrīz visu pieved klāt tā, kā patreiz. Bet, cik zinu, daudzas firmas brauc un lasa kopā visus dokumentus uz vietas. :-&

Я так поняла, что те фирмы тоже левыми берут.:-S

Хорошо оплачивать труд бухгалтеров, это значит дорого брать с клиента.Обслуживать клиента за 50, это значит не платить своим работникам.

......:-S