Uzmanību! Jūs šobrīd skatāties forumu ierobežotā režīmā - autorizējaties (lapas augšdaļā) vai reģistrējaties lai piekļūtu visām foruma iespējām (tēmas / atbildes izveidošana, piekļuve sarakstiem «Atlasītās», «Manas tēmas», «Neizlasītās»).
Darba likumdošana, darba attiecības. Darba drošība.
Atvaļinājuma pabalsts Uz tēmu sarakstu
Agnesezs 09.10.2008 12:47
4 ziņojumi
4 ziņojumi
Atbildes (12)
Батейкин! В студию!!!!! 
Если у вас такой пабалстс, может вам у начальства спросить, что оно имело ввиду и как его начислять в случае неполного отпуска.
šeit neviens Jums nepalīdzēs, jo tā ir Jūsu uzņēmuma iekšēja darīšana
bet pēc uzdotā jautājuma, varētu noprast arī tā, ka neatkarīgi uz cik ilgu laiku darbinieks iet atvaļinājumā, tam piemākas pabalsts algas apmērā! tas nozīmē, ja darbinieks aiziet atvaļinājumā kaut uz vienu dienu, tad arī viņam pienākas pabalsts algas apmērā
es arī ta gribu!
bet pēc uzdotā jautājuma, varētu noprast arī tā, ka neatkarīgi uz cik ilgu laiku darbinieks iet atvaļinājumā, tam piemākas pabalsts algas apmērā! tas nozīmē, ja darbinieks aiziet atvaļinājumā kaut uz vienu dienu, tad arī viņam pienākas pabalsts algas apmērā
es arī ta gribu!
Larao 09.10.2008 13:03
6767 ziņojumi
6767 ziņojumi
Definēts papīros ir, manuprāt, precīzāk nekā te attstāsta...
Leciigaa 09.10.2008 13:07
2691 ziņojums
2691 ziņojums
nu bet tomēr skaisti, ja tā būtu, katru mēnesi pa dienai ietu atvaļinājumā
Larao 09.10.2008 13:14
6767 ziņojumi
6767 ziņojumi
Protams. Ne vainas. 
Leciigaa 09.10.2008 13:19
2691 ziņojums
2691 ziņojums
Var iet pa dienai atvaļinājumā tikai pabalsts viens pa gadu domājam pienākas( loģiski spriežot).
Ilma
nu kāpēc uzreiz tā
nu kāpēc uzreiz tā
Larao 09.10.2008 13:37
6767 ziņojumi
6767 ziņojumi
Ilma,paskateties lūdzu el.pastu
labāk bankas kontu!:-D
Spars rakstiet uz padomsi@inbox.lv
Aizvērt
Īss pārkāpuma apraksts
Aizvērt