По-русски
Piemēram: PVN deklarācija

Uzmanību! Jūs šobrīd skatāties forumu ierobežotā režīmā - autorizējaties (lapas augšdaļā) vai reģistrējaties lai piekļūtu visām foruma iespējām (tēmas / atbildes izveidošana, piekļuve sarakstiem «Atlasītās», «Manas tēmas», «Neizlasītās»).

Nodokļi un nodevas

Cтраховка Uz tēmu sarakstu

Cтраховка
Подскажите ,пожалуйста,какие проводки по следующей сделке.

Руководство фирмы застраховало работников на год от несчасных случаев,в договоре перечислены все работники и сумма страховой премии в случае травм и тд. Страховка не предполагает льгот по медикаментам,операциям или стационару. Согласно выписаного счета фирма выплатила страховой компании разовую сумму.

Что дальше? Имеет ли эта страховка какое-нибудь отражение в Paziņojums по налогам с заработной платы? И вообще,смысл такой страховки?
Diletant
Diletant 23.01.2009 20:37
258 ziņojumi

Atbildes (5)

Darba aizsardzības pasākumi - такие страховки необходимы в том случае, если работник занимает должность, связанную с рисками на производстве. Обычно это расходы предприятия, а не работника.:-|

Проводка: 721x/55xx. Но это должно быть зафиксировано в "Koplīgums".
Povelina
Povelina 23.01.2009 21:36
349 ziņojumi
Это расходы связанные с хоз деятельностью? Или они идут на увеличение к расчету подоходного налога?

"Koplīgums"- имеете ввиду трудовые договора?
Diletant
Diletant 25.01.2009 11:34
258 ziņojumi
Я имею ввиду коолективный договор, где работадатель с представителями работников оговаривают обязанности сторон - см.закон о труде. В трудовой - нельзя - тогда облагается всеми зарплатными налогами. Это расходы связанные с хоз.деятельностью, если это не директор, а предположим строитель, электрик - работники у кого существую риски на производстве.
Povelina
Povelina 25.01.2009 12:42
349 ziņojumi
Эти профессии и оговариваются в коллективном договоре. Тамже указаваются всякие "лабуми" от работадателя, всякие "аизсардзибас пасакуми" и т.д.
Povelina
Povelina 25.01.2009 12:45
349 ziņojumi
Спасибо
Diletant
Diletant 25.01.2009 14:06
258 ziņojumi

Paldies pateica

Nosūtīt ziņojumu Pievienot Kontaktiem

Vietnes izmantošanas laiks bez autorizācijas ir beidzies!

Lai varētu turpināt izmantot vietni, jums ir jāautorizējas vai jāreģistrējas.

Pēc 10 sekundēm jūs automātiski novirzīs uz reģistrācijas lapu.