Uzmanību! Jūs šobrīd skatāties forumu ierobežotā režīmā - autorizējaties (lapas augšdaļā) vai reģistrējaties lai piekļūtu visām foruma iespējām (tēmas / atbildes izveidošana, piekļuve sarakstiem «Atlasītās», «Manas tēmas», «Neizlasītās»).
Darba likumdošana, darba attiecības. Darba drošība.
Vid. izpeļņa atlaišanas pabalstam Uz tēmu sarakstu
Atbildes (9)
Faktiski sanāk, ka vidējā mēneša izpeļņa atlaišanas pabalstam jārēķina no vienas dienas izpeļņas (27. febr.)? - так получается.
Kāpēc?? Ko viņa darīja līdz 01.februārim 5 mēnešus ??
Zumka 26.02.2009 15:13
637 ziņojumi
637 ziņojumi
Darbiniece no 01.febr2008. līdz 26. febr. 2009. nav strādājusi (lapa B un BK atvaļinājums:-D
njā, slikti redzu 
Nesaredzēju astoto gadu...:-/ Steidzami jāpieprasa darba devējam otras brilles 
Bet tad jau darbiniecei vāks, viņai to vienas dienas algu uz 6 jāsadala, ne ?
Nesaredzēju astoto gadu...:-/ Steidzami jāpieprasa darba devējam otras brilles Bet tad jau darbiniecei vāks, viņai to vienas dienas algu uz 6 jāsadala, ne ?
Zumka 26.02.2009 15:50
637 ziņojumi
637 ziņojumi
Kāpēc ar 6? Dalat pa dienām.
īsti nesaprotu - Ja 1 dienas ( 27.02.) izpeļņa ir 20 Ls, tad cik liels būs atlaišanas pabalsts?
Lasiet 791.MKnoteikumu 7.punktupar vidējo izpeļņu un DL 75.panta4.daļu.
Tad iznāk, ka viss atkarīgs no tā, kāds darba laiks noteikts ??? Pie normālā saņems 180 mēnesī, citos gadījumos čto viraslo-to viraslo ???
Zumka 27.02.2009 08:29
637 ziņojumi
637 ziņojumi
Paldies par laiku, ko veltījāt manam jautājumam!
Aizvērt
Īss pārkāpuma apraksts
Aizvērt