По-русски
Piemēram: PVN deklarācija

Uzmanību! Jūs šobrīd skatāties forumu ierobežotā režīmā - autorizējaties (lapas augšdaļā) vai reģistrējaties lai piekļūtu visām foruma iespējām (tēmas / atbildes izveidošana, piekļuve sarakstiem «Atlasītās», «Manas tēmas», «Neizlasītās»).

Darba likumdošana, darba attiecības. Darba drošība.

Pašnodarbinātā persona Uz tēmu sarakstu

Pašnodarbinātā persona
Labdien!

Kāda veida līgums jāslēdz ar pašnodarbināto personu?

Uzņēmumam vajag noslēgt līgumu ar apkopēju, kura ir pašnodarbinātā!
Guntagrosa
Guntagrosa 02.04.2009 11:47
16 ziņojumi

Atbildes (26)

Uzņēmumam vajag noslēgt līgumu ar apkopēju, kura ir pašnodarbinātā

Это что за новости?
Albina
Albina 02.04.2009 11:55
64857 ziņojumi
Interesanti, ko Jūs saprotat ar terminu "pašnodarbinātā" persona?
Mu-maija
Mu-maija 02.04.2009 11:57
15944 ziņojumi
Понимается под этим модное слово "аутсорсинг".
Maija
Maija 02.04.2009 12:06
28223 ziņojumi
varbūt ar namīpašuma apsaimniekotāju ?
Tatjana77
Tatjana77 02.04.2009 13:48
7478 ziņojumi
Apkopēja ir reģistrējusies kā pašnodarbinātā persona. Un mēs nevis pieņemam darbā, bet slēdzam līgumu ar šo personu par telpu uzkopšanu.
Guntagrosa
Guntagrosa 02.04.2009 15:36
16 ziņojumi
Nu ļoti labi noslēdziet pakalpojumu līgumu un apkopēja katru mēnesi jums izrakstīs rēķinu. Viss OK:-)
Ilma
Ilma 02.04.2009 15:46
30495 ziņojumi
Дурдом
Albina
Albina 02.04.2009 16:12
64857 ziņojumi
Varbūt drīz visus darbiniekus uzņēmumos pārtaisīs par pašnodarbinātajām personām! Tiešām Дурдом!

Likums par IIN

2.2 Uzskata, ka fiziskā persona (maksātājs) gūst ienākumu, par kuru jāmaksā algas nodoklis, ja tiek konstatēta vismaz viena no šādām pazīmēm:

1) maksātāja ekonomiskā atkarība no personas, kurai tas sniedz pakalpojumus;

2) finansiālā riska neuzņemšanās peļņu nenesoša darba izpildes vai zaudētu debitoru parādu gadījumā;

3) maksātāja integrācija uzņēmumā, kuram viņš sniedz savus pakalpojumus. Integrācija uzņēmumā šā panta izpratnē ir darba vai atpūtas vietas esamība, pienākums ievērot uzņēmuma iekšējās kārtības noteikumus un citas līdzīgas pazīmes;

4) maksātāja faktisko brīvdienu un atvaļinājumu esamība un to ņemšanas kārtības saistība ar uzņēmuma iekšējo darba kārtību vai citu uzņēmumā nodarbināto fizisko personu darba grafiku;

5) maksātāja darbība notiek citas personas vadībā vai kontrolē, maksātājam nav iespējas piesaistīt darbu izpildē savu personālu vai izmantot apakšuzņēmējus;

6) maksātājs nav pamatlīdzekļu, materiālu un citu saimnieciskajā darbībā izmantoto aktīvu īpašnieks (šis kritērijs neattiecas uz personīgo autotransportu vai atsevišķiem personīgajiem instrumentiem, kas izmantoti darba uzdevumu izpildei).

Palasiet šo, varbūt prātiņš nāks mājās.
Aivars007
Aivars007 02.04.2009 16:16
26984 ziņojumi
Pa, pa nav tik vienkārši.Apkopēja varbūt ir profesionāle un staigā ar savu moderno apkopšanas aparatūru pa piem.10 ofisiem. Teiksiet , ka nav pašnodarbinātā:-D
Ilma
Ilma 02.04.2009 17:15
30495 ziņojumi
Teikšu gan!

Ilmas atbilde izkliedē makoņus tikai attiecībā uz to, ka nav darba tiesisko attiecību.

Tomēr šī ir saimn.darbības veicēja vai IK (IIN maksātāja), bet var nemaz NEBŪT pašnodarbinātā (VSAOI veicēja)!
Mu-maija
Mu-maija 02.04.2009 19:37
15944 ziņojumi
Tas tiesa, par to jāskatās.
Ilma
Ilma 02.04.2009 21:57
30495 ziņojumi
фрилансёр8-)
Tatjana77
Tatjana77 02.04.2009 22:53
7478 ziņojumi
Добрый день.
Фактически уборщица работает очень мало, оплата 200-300 евро.
На сегодня уборщица по договору подряда со статусом самозанятого , клиент 1 - это признаки трудового договора или все-таки можно нанять самозанятую уборщицу?
Elecbird
Elecbird 30.08.2023 11:53
2710 ziņojumi
клиент 1 - это признаки трудового договора
Elecbird 30.08.2023 11:53
Albina
Albina 30.08.2023 12:15
64857 ziņojumi
Часть 2.² немного по-другому сформулирована, но, да, хватает одного признака и агу.
Ant_lv
Ant_lv 30.08.2023 13:10
3671 ziņojums
Viens klients nav pazīme. Pazīme ir ekonomiskā atkarība - ja tā apkopēja saņem kaut kur algu vai pensiju, viņa nav no šī viena klienta ekonomiski atkarīga.
Parasti apkopējām pazīme sanāk 3.punkts par integrāciju, jo mēdz noteikt līgumos, ka viņai ir jānāk uzkopt piemēram pēc vai pirms uzņēmuma darba laika.
_susurs_
_susurs_ 30.08.2023 14:08
883 ziņojumi
Тогда других вариантов то и нету, как только доплачивать с минималки за уборщиц?
Elecbird
Elecbird 30.08.2023 15:31
2710 ziņojumi
Jāpiemaksā ir tikai tad, ja personas kopējie ienākumi nesasniedz minimālo algu un viņa nav neviens no izņēmumiem. Ja tas tā arī ir, tad rodas jautājums no kā tā apkopēja tad dzīvo, ja viņai ienākumi ir tikai tie jūsu 200-300 eur, citu ienākumu nav un viņa nav piemēram pensionāre, studente, vai tml.
_susurs_
_susurs_ 30.08.2023 17:34
883 ziņojumi
Jāpiemaksā ir tikai tad, ja personas kopējie ienākumi nesasniedz minimālo algu un viņa nav neviens no izņēmumiem. Ja tas tā arī ir, tad rodas jautājums no kā tā apkopēja tad dzīvo, ja viņai ienākumi ir tikai tie jūsu 200-300 eur, citu ienākumu nav un viņa nav piemēram pensionāre, studente, vai tml.
_susurs_ 30.08.2023 17:34
Darba devējam nav jāuzdod jautājumi "no kā tā apkopēja dzīvo". Diemžēl, ar soc iemaksām no minimālās algas ir gadījumi, kad darba devējam ir jāizšķiras vai viņam vispār ir vajadzīgas šādas apkopējas uz pāris stundām, par kurām var būt jāmaksā "pilnās" soc iemaksas. Tāpēc rodas tādi jautājumi, kā izvingrot tā, lai vilks paēdis un kaza dzīva.
Zinme
Zinme 30.08.2023 18:07
1197 ziņojumi
Darba devējam nav jāuzdod jautājumi "no kā tā apkopēja dzīvo".
Jā, tādus jautājumus uzdod nedrīkst, bet tomēr vajag..
Sletla
Sletla 31.08.2023 11:30
13649 ziņojumi

Paldies pateica

Nosūtīt ziņojumu Pievienot Kontaktiem

Vietnes izmantošanas laiks bez autorizācijas ir beidzies!

Lai varētu turpināt izmantot vietni, jums ir jāautorizējas vai jāreģistrējas.

Pēc 10 sekundēm jūs automātiski novirzīs uz reģistrācijas lapu.